Agir contre les discriminations et le harcèlement dans la fonction publique territoriale
11 décembre 2017
Pour prévenir les discriminations dans l'emploi et lutter contre le harcèlement au sein de la fonction publique territoriale, le Défenseur des droits rédigé 9 fiches pratiques à destination des responsables des ressources humaines et les a regroupées dans une une « mallette RH ».
Sommaire :
- Fiche 1 : État des lieux des discriminations dans la fonction publique territoriale
- Fiche 2 : Cadre juridique de la non-discrimination dans la fonction publique territoriale
- Fiche 3 : Recruter sans discriminer
- Fiche 4 : Gérer la carrière sans discriminer
- Fiche 5 : Réagir face aux discriminations et au harcèlement
- Fiche 6 : Mesurer les discriminations pour progresser vers l’égalité
- Fiche 7 : S’engager, sensibiliser et former
- Fiche 8 : Agir pour l’égalité professionnelle femmes-hommes
- Fiche 9 : Recruter et maintenir dans l’emploi des personnes en situation de handicap et/ou malades
